SERVIDORES MUNICIPAIS DE ITAREMA FORTALECEM SINDICATO - APROVAM CAMPANHA SALARIAL 2014 E VÃO À LUTA POR SEUS DIREITOS!
Edjalma - Presidente do SINDITA lendo a pauta de 2014 |
CONCLUSÃO 1: O
Município de Itarema, a exemplo do Sindicato, deve apostar no diálogo, para
evitar radicalizações. Os servidores serão prudentes buscando a negociação, que
requer pouca conversa e muita ação, mas utilizarão de todas as estratégias e de
todas as ferramentas jurídicas (acionando PROCAP, promotor local, Judiciário - ações
cíveis e criminais, Ministério Público Federal...) para fazer valer seus direitos. PERSEGUIÇÕES NÃO SERÃO ACEITAS PELO
FATO DO SERVIDOR EXERCER SUA LIBERDADE DE EXPRESSÃO E SUA CIDADANIA!
Categoria debate a pauta salarial de 2014 |
CONCLUSÃO 2: NÃO SE DESCARTANDO MARCHAS, PARALISAÇÕES, PROTESTOS PELAS RUAS E ATÉ
OCUPAÇÃO DO PRÉDIO DA PREFEITURA. UM BASTA EM TODA VIOLAÇÃO! PELA VALORIZAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO, COMO FORMA DE SE ALCANÇAR SERVIÇO PÚBLICO DE QUALIDADE,
PERMITIR A MATERIALIZAÇÃO DA DIGNIDADE HUMANA E A PLENA EFETIVAÇÃO DOS DIREITOS
HUMANOS UNIVERSAIS E FUNDAMENTAIS DA CATEGORIA E DA SOCIEDADE. E TUDO ISSO COM UM SINDICATO MAIS FORTE HOJE QUE ONTEM E MAIS FORTE AMANHÃ QUE HOJE!
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